企业分红的比例是多少？
对于上市公司而言，一般来说，利润分配方案要经过如下步骤才能最终确定： 第一步、董事会提出预案 上市公司的董事会需要首先拟定出年度利润分配的初步方案（简称“预案”）。预案中应当包括拟分红金额和分红比例、发放对象及派送股票股利的形式等具体事项。其中，分红比例是指公司拟用于分红的累计利润占当年可分配利润的比重；对于投资者来说，分红比例越高越好。
第二步、会计师事务所审计 公司在定期报告披露前，会委托会计师事务所进行财务审计，以核实公司当期的利润是否真实、准确地反映在财务报表上。在审计的过程中，会计师事务所也会对公司是否存在应尽而未尽的义务、经营是否合法等进行调查。在全部审计工作完成后，会计师事务所会向公司出具标准无保留意见的审计报告。这是决定公司是否向股东分配利润的基本根据。
第三步、利润分配方案的提交与批准 董事会提出的利润分配预案经注册会计师审计并出具标准无保留意见的审计报告后，还需经过监事会的审查同意，才能提交股东大会审议。股东大会对利润分配方案进行审核时，一般由董事会向股东大会做出详细解释和说明。如果股东大会审议通过这个利润分配预案，则该预案即可生效。但需要注意的是，我国证券交易所在上市公司发布年报时对其有规定的时效要求，即在披露年报后的2个月内完成股利的发放。也就是说，在4月30日前要完成股权登记的手续，使股利能落实到每一个股东身上。
对于公司分红，主要是依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）的有关规定，公司应当按照股东的出资比例分配利润，但全体股东或者公司章程另有约定的除外。因此，有限责任公司的股东可以通过在出资时签订出资协议或公司章程中对利润分配作出不同安排，可以约定不按照出资比例分配利润，也可以约定不分红，而由公司全部累积。《公司法》在股份有限公司有关内容中规定，公司持有的本公司股份不得分配利润。那么，是否股份有限公司的股东就可以按照所持有的股份比例获得同等额度的分红呢？除《公司法》的相关规定外，还应当按照公司登记机关核准或备案的章程规定分配公司利润，如果章程有规定的，可以按照章程规定进行分红。可见，有限责任公司和股份有限公司的分红比例是可以有差别规定的。
具体到实践中，不少公司的股东实际出资比例与股东所持股权比例并不完全一致，特别是对于初创公司，在引进风险投资人、进行并购活动、股权融资等活动之后，二者之间的差异会越来越明显，这时候应当如何确定分红比例呢？上述法律规定中明确提到，除按照出资比例分配外的其他利润分配方式可以通过两种方式形成：一是在出资时即以出资协议等方式进行约定；二是全体股东达成的其他约定。为了防止全体股东在公司经营过程中，迫于某些股东或大股东的压力而形成某些不实际或非其真实意思表示的分红约定，法律明确，如果全体股东对利润分配方式达成的其他约定需要改变的，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过，对股东的权益给予更充分的保护。
