乳品企业的使命怎么写？
做全球健康食品的引领者！ 使命是在企业战略目标的指导下，对企业发展所肩负的社会、经济和环境等责任所做的总体说明。它是企业生存和发展的依据。优秀的企业文化能够使企业在不断变化的市场中保持活力和竞争力，从而实现可持续的健康发展。而具有共同价值观和使命感的员工是建设优秀企业文化的基础。企业开展以使命感为核心的价值观塑造工作，对于培养高素质的员工队伍、提升企业核心竞争力有着重要意义。
蒙牛在成长的过程中一直把为社会、为消费者提供优质产品和优质服务作为自己的神圣使命。2012年7月5日，蒙牛总裁卢敏放发表内部讲话指出，未来五年，蒙牛要“成为世界上最受人尊敬的消费品公司之一”；2014年底，蒙牛的愿景升级到“成为全球健康食品领军企业”；今年3月份，又发布了全新愿景——“成为全球最受尊敬的企业之一”。 要想实现这样的愿景，就必须明确知道目前还差在哪里？问题出在哪里？通过持续的努力，一点点缩小与理想的差距，才能最终达成目标。
为了实现这一愿景，我们需要从以下几个方面着手努力：
（一）严把质量关，打造消费者信赖的品牌 中国是一个制造业大国，同时也是消费者权益饱受侵害的国家。很多企业只注重产品的销量，忽视产品质量，用劣质的产品欺骗消费者，损害消费者的身体健康。这样的企业是不可能成为百年老店的，更不可能获得消费者的信任。只有严把质量关才能获得消费者的信赖，打造让消费者信得过的品牌。
（二）承担社会责任，树立良好的公众形象 一个优秀的企业除了要给消费者提供高质量的产品外，还要积极承担相应的社会责任，这也是现代企业崛起的关键。随着中国经济的发展，公民意识的觉醒，消费者越来越关注产品的绿色、有机和健康属性，并会为此支付一定的溢价。具有社会责任感的企业会更加容易受到消费者的青睐。
例如，今年夏天天津发生的有毒海鲜事件后，伊利第一时间发布公告，承诺绝不收购涉事海域的海鲜产品，并在后续的报道中，反复强调在生产过程中严格把关，绝不允许不合格的产品流入市场。伊利的举动获得了消费者的大量点赞，也让“伊利放心吃”的形象更加深入人心。