携程员工有多少股票？
我入职的时候，HR说公司给新人配股1万（大概20%左右） 然后每个月发500股奖励股，这个可以卖也可以留，奖励股的股价是48美元一股....所以如果留的话，每个月能白拿将近200刀的奖励金.... 我没怎么留过奖励股，主要原因是当时不知道奖励股的行情，但是48美元的价格确实是不高 但最近两年有同事陆陆续续都卖了奖励股，大概是36美元一股的样子吧 那如果你不打算套现，你的1万美金会越来越多，因为每年奖励股都会增加2000-3000块每股（具体忘了），比如你入职第二年有1万2奖励股，第三年就是1万5，第四年就是1万8这样... 你自己算算，假设你在第六七年上市的时候套现，那么你会比只有1万块的人多多少钱。当然，这是按照48美元一股计算的，目前应该已经涨到更贵了 如果真的按照上市后的股价来计算，一个普通员工会有上千万美金的财富，当然这是没考虑分红等情况的保守估计哈~~！ 所以如果一直留在携程工作到上市，一个人会拥有上亿美金的资产... 这在任何一个企业都是难以想象的吧~
另外，之前有同事说过，携程的股票是可以继承和赠与的，也就是你的家人或者朋友可以直接获得你的携程股份（不过好像要交税...） 这个设计真的很棒！相当于你可以把财富直接传承给自己的家人或朋友~~~
反正不管怎么说吧，作为携程的员工，我们确实是受益于股权激励制度的，并且我觉得这些股权真的是很丰厚的福利了～ 其实很多互联网公司都有股权激励制度，比如阿里巴巴、字节、腾讯等等，而且有的股权激励做得比携程还要好，但至少就我所知的而言，携程应该是业内股权激励最多的企业之一了吧 最后希望大家不要羡慕别人，努力让自己也成为别人的羡慕对象哈哈哈哈哈哈~~