宝钢企业年金有多少？
我们公司刚刚启动企业年金计划，可能作为第一批参与者有些信息还可以共享一下。 首先，企业年金的规模要根据员工的人数和投资收益率来定，我们公司一共700人左右，准备投入5000万，当然这只是公司的部分，还要考虑行业和地区的问题（这个行业和其他行业相比，这个地区的工资水平等）。
第二，企业年金并不是直接到个人账户的，而是以单位出资的形式先成立一个企业年金基金，然后把资金委托给专业的投资机构来进行运作，类似于公募基金，只是封闭期较长。具体的数额根据公司的人数和投资回报率而定。
第三，个人是可以直接投资的，现在国内主要是两种模式。一种是社保基金的模式，就是和基本养老保险一样，个人帐户只能用于退休以后的养老保障，在缴费期间是不能通融的；另一种是商业保险的模式，这种可以由个人选择是提前支取还是按合同约定领取。无论哪种形式，都要按照市场化的原则进行运作。
目前，我国正在研究放开个人投资的选择，现在还处于试点阶段。 第四，所谓收益分享是指公司在盈利的情况下，把一部分利润拿出来跟员工分享，具体分配方案由公司与工会协商制定。但是员工个人是无法直接感受到的。
以上仅为个人理解，仅供参考