基金投资公司赚得多吗?

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这么说吧,现在市场上大部分私募管理人,其实都算不得特别好的投资机构。 因为中国的市场,是有一个非常明显的羊群效应的。 什么叫羊群效应呢? 比如说现在市场上流行价值投资,然后会有一大批投资人去学习巴菲特,买价值股。 但是中国A股的结构性特征又决定了,很多所谓的价值股其实是被低估的,那这一批效仿巴菲特的散户投资人群,他们买的这些被低估的价值股,就会在一段时间内得到市场追捧,股价大幅上涨,为投资人带来超额收益。 这个时候你跟着买股票就去捡钱了么? 不一定,有可能股价涨得你不敢下手了,但是这个时候基金经理们就会开始出手调仓换股了。

因为他们有信息优势,知道哪些公司的基本面出现拐点,哪些公司会出现暴雷,所以他们能准确地高抛低吸,赚取波段差价。 而大部分的普通投资者是看不懂公司的基本面的,甚至都分不清楚哪些消息是对上市公司利好还是利空。 所以很容易在基金的波动中踏错节奏,买在高点,套牢自己。

当然啦,也会有买在低点的幸运儿,但是他们绝对无法做到稳赢,因为市场是不存在永远向上的市场的,哪怕你再优秀,也总是有犯错误的时候。 如果你是因为崇拜格雷厄姆、巴菲特而进入这个市场,我建议你先停下来,想想为什么你要进入这个市场。 如果答案是简单的“因为有人推荐”或者“因为别人在做所以我做”,那么我劝你还是放下手中的基金,离开这个市场。因为真正的投资,是需要发自内心的热爱与虔诚,否则你永远也无法找到投资的圣杯。

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一般的话刚刚到基金公司的研究员薪水在十万到十五万左右,对于刚刚毕业的学生,这样的收入还算可以。

但是待遇真的要和投行比还是差一些,毕竟投行干的活没有基金这么累,工资却基本和研究员持平,甚至可能更高。如果是有工作经验过来,会稍微给高一点,但是不会太高,毕竟做研究员是没什么话语权的。

基金经理的待遇就高了,基本上普遍在两百万以上,做得好的要几百万。主要多拿的是绩效工资,一般有做得好的基金经理,公司也会借他的名头来拉进一些客户,提升公司知名度,所以他们的绩效不会比拉那么多客户的一级市场要差。

当然,基金经理是有限制的,不是说你离职,你接下来的绩效就没了。一般合同会约定1.5到两年的期限。在这期间,如果离职,那么你的绩效还是能拿,但是如果你违规操作,被举报了,中途离职的话,绩效就没了。而且如果基金经理中途离职,那么他接下来接手的人也是有绩效的。

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