基金参与率怎么算?

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从题主的问题描述来看,应该不是指投资基金参与率(MFI)这个指标吧。 什么是基金参与率呢? 它指的是,定期或不定期地以某种标准选择出一部分符合一定条件的投资者(个人或机构)的资产账户,根据这些投资者的头寸与投资行为进行相关分析、预测或者决策的过程。 所以从定义上看,基金参与率是研究投资者(个体/机构)的资产投资行为的一个方法。

而mfi指数全称是摩根士丹利资本国际指数简称,是一个包含全球市场自由流动资产的基准指数,由MSCI编制和发布。 MSCI把全球不同国家的证券组合在一起,以反映各个国家股票市场的表现。由于MSCI在制定和发布指数方面的权威性和独立性,目前MIF被广泛用来作为衡量各个国家证券市场表现的基准指数。 因为每个国家证券市场都有一定的特殊性。不能完全拿国内的情况套用在国外的制度上。

所以上述问题就引申出来了。 中国有本土特色的基金市场,美国有美国的基金市场;中国公募基金主要投资对象是境内证券,而海外基金主要投资的是境外证券。因此如果要比较两国基民的投资偏好是显然不可能的。

但我们可以进一步提出问题,我国基金市场有没有可能像MSCI一样,有一个反映市场整体情况的“指数”?如果有的话,这可以作为一个衡量基民偏好的宏观指标了。 但问题是,我国的公募基金市场目前还不太成熟,市场结构和运作机制有很多问题,很难说有一个全面客观的反应市场情况的指数。 这其实也制约着国内基金研究的发展。

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养老保险替代率,通俗地讲就是在职时缴了养老保险,退休时领取的养老金与退休前工资收入的比率。国外一般在70%以上,国内大概只有40%至60%。企业年金是一种补充养老保险,是企业及其员工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险。有了企业年金,退休后可以多领一份养老金。企业年金的参与率,指的是参加企业年金计划的人数在应该参加企业年金计划的人口中所占的比重。

养老保险替代率、参与率是基金年金的考核指标。企业年金参与率计算公式为:企业年金参与率=(计划参加职工人数/计划覆盖职工人数) X100%。企业年金参与率是度量一个企业内企业年金职工人数发展状况的指标,它度量了企业中真正参加企业年金计划的人数与应该参加企业年金计划的人数的比值。

企业年金计划的参与率与企业职工收入分部相关,高收入者对年金的认可程度和参与热情较高,收入低者对年金的接受程度较低,因此参与率也较低。因此,如果企业的收入差距较小,企业年金计划能够吸引更多的职工参加,企业年金参与率也较高,反之则较低。

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